1.
İş görüşmesinde bunları asla yapmayın!
İş görüşmesinde birkaç noktaya dikkat ederek işe alınma şansınızı arttırabilirsiniz. Ancak yapacağınız ufak hatalarla işe alınmanızı
engelleyebileceğinizi de unutmamanız gerekiyor. İşte size birkaç
ipucu!
Mülakatta yapacağınız ufak bir hata işi kaybetmenize neden olabilir. Bu nedenle
öncesinde hazırlık yapmak önemlidir. Mülakat için hazırlık
ve alıştırma yapın, fakat cevaplarınızı ezberlemeyin ya da uzun uzadıya anlatmayın. İşin niteliğine, şirketin yapısına ve çalışacağınız alana
uygun bir şekilde giyinin. Herhangi bir iş görüşmesinden önce kendinizi tam anlamı ile tanımaya çalışın. Kendini tanıyan kişinin, profesyonel
niteliklerini ve kişilik özelliklerini karşı tarafa daha iyi aktarabildiğini unutmayın. Kesinlikle niteliklerinizi ve tecrübelerinizi küçümsemeyin.
Görüşme sırasında size sorulabilecek soruları önceden kendinize sorup cevaplayın. Bu sorulardan birkaçı şöyle: Profesyonel hayattaki amaç
ve hedefim ne? Profesyonel niteliklerim neler? Firma için yararlı olabilecek niteliklerim neler? Pozisyona uygun tecrübem var mı? Zayıf ve
güçlü yönlerim neler? Şu anda
çalışmakta olduğum iş sahasında mutlu muyum?
En az 10 dakika önce mülakat yerine varmak üzere kendinizi ayarlayın. Eğer geç kalmak üzereyseniz şirkete telefon edin. Geç kalmak
mülakat öncesinde olumsuz bir izlenim yaratabilir. Sadece görüşeceğiniz kişiyle değil, resepsiyonist ya da asistana nezaket ve saygı ile selam
verin. Bu adım sizin ilk izleniminizi
verdiğiniz yerdir.
1.1 Yetkiliyle sıkıca tokalaşın
Eğer bir iş başvuru formu doldurmanız isteniyorsa, formu doğru, düzenli ve tam
olarak doldurmaya özen gösterin. CV’nizi yanınızda
getirmeyi sakın unutmayın. Özgeçmişiniz ya da başvuru formunuzun elbette önemli ancak tek başına yeterli değil. Her ne kadar siz o
pozisyon için yeteri kadar nitelikli de olsanız, kendi kendinizi sunmanız önemlidir. Görüştüğünüz yetkili ile sıkıca tokalaşın. Gevşek ya da
yapışkan bir şekilde el sıkmayın. Mülakat sırasında sakız
çiğnemeyin.
1.2 Soru sormaktan korkmayın
İş görüşmesi, sadece işverenin soru sorduğu bir bilgi yarışması değildir.
Çalışmaya aday olduğunuz şirket hakkında soru sorabilirsiniz, hatta
sorduğunuz soruları dikkatli seçerseniz, bu durumu kendi lehinize çevirebilirsiniz. Bu yüzden görüşme öncesinde, şirket hakkında iyi bir
araştırma yapmalısınız. Daha önce firmayla ilgili araştırma yapmak, görüşme sırasında sorabileceğiniz sorulara odaklanmanızı sağlar. Çok
soru sormamaya ve karşı tarafın sözünü kesmemeye özen gösterin. İş görüşmesi yapan kişinin maddi konulara değinmesini beklemeden
bununla ilgili soru sormayın. Bunun yanı sıra mülakatçı size “Sorunuz var mı?” dediğinde hiçbir şey sormuyor olmanız ilgisiz ve
yaratıcılıktan uzak olduğunuz izlenimini verecektir.
Bir
iş görüşmesinde veya ilk kez yapılan bir müşteri ziyaretinde kendini en kısa
sürede karşı tarafa nasıl aktarırsın? Hangi yöntem karşı tarafta olumlu bir
etki bırakır? Pazarlama Stratejisti Dorie Clark ilk kez yapılan görüşmelerle
ilgili olarak tavsiyelerde bulunuyor.
Duke Üniversitesi Fuqua School of Business İş İdaresi Profesörü ve Pazarlama
Stratejisti Dorie Clark, bir iş görüşmesinde ya da ilk kez yapılan bir müşteri
ziyaretinde kişinin kendini karşı tarafa basitçe anlatmasının çok önemli
olduğunu vurguluyor. Clark’a göre, daha ilk cümlede kişinin kariyeriyle ya da
hayatınla ilgili ayrıntıları karşı tarafa aktarmasının bir gereği yok;
tüm ayrıntılar zaten konuşmanın ilerleyen zamanlarında kendini
gösterecek. İşte Clark’ın ipuçları:
1.4 Her konuşmaya özel bir başlangıç yap
Tıpkı başvurduğun her iş için aynı önyazıyı yazmaman gerektiği gibi her yeni görüşmede de aynı
yöntemle sohbete başlamamalısın. Bunun için iletişim kurduğun kişiyi veya sunum
yaptığın kitleyi iyi tanımalı ve kimlerle sohbeti nasıl derinleştirebileceğini
düşünmelisin. Örneğin, finansla ilgili bir kişiyle konuşmaya başlayacaksan
kendi finans tecrübelerinden veya bugüne kadar yaptığın finans departmanı ile
ilgili çalışmalarından bahsedebilirsin.
“Kendinizden bahseder misiniz?” sorusunun yanıtına
dikkat et
Neredeyse her iş görüşmesinin
başlangıcında sorulan “Bana
biraz kendinizden bahseder misiniz?” sorusunun yanıtı kısa olmalı. Clark, bu sorunun yanıtını kısa
verdikten sonra karşı tarafı tanımaya odaklanmak gerektiğini belirtiyor.
Böylece sohbeti derinleştirmek için bir fırsat olabilir.
Öte yandan yanıtlar çok da kısa
olmamalı. Clark’a göre karşıdaki kişiyi etkileyebilecek kadar uzun ama
görüşmeyi bir monoloğa çevirmeyecek kadar kısa yanıtlar vermelisin. Bununla
ilgili ideal süre yaklaşık 30 saniye kadar olmalı. 30 saniyeden daha kısa
yanıtlar fazla yüzeysel kalabilir. Daha uzun olanlarsa sıkıcı hale gelebilir.
Unutma amaç karşıdakini susturmak değil. Onun seninle ilgilenmesini sağlamak.
Görüşme yaptığın kişi ya da kişilere
doğru soruları sorman da önemli. Onların kişilikleriyle ilgili ne kadar çok şey
öğrenirsen kişisel bir konuşma geliştirmek için de o kadar ipucun olur. Böylece
onun ilgilendiği konular ve becerilerle ilgili konuşma imkanın artar.
1.5 Robot gibi görünmemek önemli
Eğer görüşme öncesi bir senaryo belirler
ve görüşme boyunca bu senaryoya bağlı kalmaya çabalarsan karşıda olumsuz bir
etki yaratabilirsin. Bu durum senin senaryoyu takip etmeye çalışan bir robot
gibi görünmene yol açabilir. Bu yüzden elbette bir senaryoya sahip olmalısın
ama robot gibi görünmek yerine bir profesyonel gibi görünmeye gayret etmelisin.
(kariyer.net)
İş arama sürecinde birçok şey değişmiş
olsa da değişmeyen şeyler de var.
Bunlardan biri iş görüşmesinde kendinizi
nasıl sunduğunuz. İş arama sürecinde her şey ümit verici gözükse de şirket,
sizinle yüz yüze bir konuşma yapmadan işe almayacak ve o iş için doğru insan
olduğunuza karar vermeyecektir. İş görüşmesi, özellikle bir başka adayla
geçmişinizde çok benzer deneyimlere ve benzer niteliklere sahip olduğunuzda
kritik bir rol oynar. Yine başvurduğunuz iş, teknik niteliklerden çok kişisel
nitelikler ve iyi iletişim becerileri gerektiriyorsa iş görüşmesi daha da önem
kazanır. İşte size Robert Half International şirketinin CEO’su Max
Messmer’ den işvereninizle karşı karşıya geldiğinizde kendinizi en iyi şekilde
sunabileceğiniz stratejiler.
2.1 İş Görüşmesine
Hazırlanma
İyi bir hazırlık yapmadan, sunumunuzu en
iyi şekilde yapamazsınız. Buna benzer olarak ilk araştırmayı yapmadan iş
görüşmesine gitmek istemezsiniz. Görüşmeye gitmeden önce yapacağınız
araştırmada başvurduğunuz pozisyonun gerektirdiklerinden, şirketin geçmişinden
ve sektöründen iyice haberdar olmalısınız. Eğer hazırlığınızı iyi yaparsanız
görüşme boyunca çok daha iyi bir izlenim bırakırsınız.
Kendi kariyer hedeflerinizden ve ilgi duyduğunuz alanlardan emin olun. O işi
neden istediğinizi o iş için neden uygun olduğunuzu açıklamaya hazırlanın.
Hedefiniz iş görüşmesi yapan kişiyi ikna edebilmeli.
İş görüşmesinde kendi soracağınız sorularda da aktif bir katılımcı olun. Soru
sormak sadece elemenin bir bölümüdür, aynı zamanda dinlemeyi de iyi bilmek
gerekir. Bu iş görüşmesinde genelde hafife alınan bişeydir. İşe alımı yapan
kişileri dikkatli bir şekilde dinlerseniz, onlar da size nasıl bir kişi
aradıklarını detaylı bir şekilde anlatacaktır.
İş görüşmesine hazırlanmak aynı zamanda duruşunuz, göz kontağınız, konuşma
hızınız, tavırlarınız gibi beden dilinizi de iyi kullanabilmeyi içerir. Bunlar
küçük gözükse de karşınızdaki kişinin ne yaptığınıza değil ne söylediğinize
odaklanmasını sağlar.
2.2 İş Görüşmesi Sırasında
İş görüşmesi yapacak kişiyle ilk
görüşmeniz canlı olarak ilk izlenimi bırakacağınız andır. İş görüşmesinde
yapmamanız gereken birçok şey var, burada birkaç başlık halinde bulardan
bahsedebiliriz.
Giyinişiniz iş görüşmesinde ilk bakışta
dikkati çeken şeylerden biridir. Profesyonel gözükmenin gücünü küçümsemeyin.
Bu, görüşmecinin sizi göreceği ilk an ve bu görüşme bir sonraki görüşme için
ilk adım. İster bankaya ister bir mağazaya başvuruyor olun, başvurduğunuz işe
uygun giyinmelisiniz.
İş görüşmesi aslında siz şirkette içeri
girdiğiniz anda başlar. Çoğu yerde iş görüşmesi yapacağınız kişiyle görüşmeyi
beklediğiniz bir yer olur ve burası hem sizin gözlendiğiniz hem de gözlem
yapabilmenize olanak sağlayan bir yerdir. Bu bekleme anında da diğer adaylar arasından
sıyrılabileceğinizi ya da elenebileceğinizi unutmayın.
Görüşmeden önce ve sonra muattap
olduğunuz herkese iyi bir yaklaşım sergileyin. Robert Half International
tarafından yaptırılan bir araştırmanın sonuçlarına göre yöneticilerin yüzde
91’i asistanlarının iş görüşmesi için bekleyen adaylar hakkındaki fikirlerine
önem veriyor ve bunu seçme sürecinin bir parçası olarak görüyor. Eğer
resepsiyonist ya da şirketteki herhangi birine karşı saygısızca davranış
göstermek, işi alma şansınızı negatif yönde etkileyecektir.
Özgeçmişinizdeki spesifik noktalara önem
verin. İş deneyimlerinizdeki herhangi zayıf bir kısım için hazırlanarak iş
görüşmesine gidin. Size sorulan sorulara açık ve direkt bir şekilde yanıt
verin. Aynı araştırmada yöneticilere onları iş görüşmesinde en çok etkileyen
şeyler sorulduğunda, yüzde 32’si dürüstlük ve güvenilirliğin en önemli şey
olduğunu söylemiş. Sözel yetenekler ve çoşku ise listede ikinci sırada yer
alıyor.
İş görüşmesinde görüşmeci sizin iş için doğru kişi olduğunuzu bilmek ister.
Aynı şekilde siz de pozisyonun sizin için doğru olup olmadığını bilmek
istersiniz. İş görüşmesi aslında iş, şirket kültürü ve daha birçok konuda bilgi
sahibi olabileceğiniz bir fırsattır.
2.3 İş Görüşmesini Bitirirken
Eğer bu zaman kadar iyi bir etki yaratabilmişseniz,
iyi bir notla oradan ayrılabileceğinizden emin olun. Teşekkür edin,
tanıştığınıza memnun olduğunuzu söyleyin. Başvurduğunuz pozisyonla ilgili
kararın ne zaman belli olacağını da sorabilirsiniz.
2.4 İş görüşmesi hataları
İş görüşmesi iş arama sürecinin kritik
bir adımıdır. Robert Half International şirketi şirkette çalışan müdürlere son
zamanlarda iş görüşmesinde meydana gelen en alışılmadık olayları sormuş.
Sonuçlar iş arayanlar için ilk izlenimin ne kadar önemli olduğunu açığa
çıkarıyor. Müdürlere “Şimdiye kadar iş görüşmesinde olduğunu duyduğunuz en sıra
dışı şey neydi?” diye sorulmuş. İşte bazı cevaplar: Görüşmede adaylara önceki
işinde müşterilerle ilişkisini sorulduğunda, bir aday “Zorluk çıkaran
müşterileri sevmem” yanıtını vermiş. Yine başka bir adaya eğitim hayatıyla
ilgili bilgiler sorulduğunda, “Benim ihtiyacım yok, ben hayat okulundan
mezunum” yanıtını vermiş.
Bazen de adayların yaptıkları
hareketler, kelimelerden daha fazla şey ifade ediyor. Örneğin, resepsiyonda
bekleyen bir aday cebinden bir cips çıkarıp yemeye başladığı iş görüşmesi
yapacak olan kişi onu selamlayınca da, aday cipse bulaşmış olan elini
karşısındaki kişiye tokalaşmak için uzattığı anlatılanlar arasında yer alıyor. (kariyer.net)
İş
görüşmelerinde konuşma stilimizden hareketlerimize, el sıkış şeklimizden
heyecan durumumuza her şey takip edilir ve karar verme sürecini etkiler. Fakat
bütün bunlardan önce karşı tarafı etkileyen bir şey vardır ki o da
fiziksel görünüşümüz. Bu yüzden iş görüşmelerinde saçlarımızdan,
kıyafetimize hatta aksesuarlarımıza kadar birçok unsur büyük önem taşır.
İş görüşmesinde ne giyeceğine görüşmeye
gitmeden önce karar vermen çok önemli. Eğer mesleğin moda gibi tasarım yönünü
göstermen gereken sektörlerde değilse, görüşme günü iddialı parçalardan uzak
durmanı tavsiye ederiz. Görüşmeye gideceğin şirket ile ilgili yapacağın küçük
bir araştırma uygun kıyafet seçimi için sana fikir verecektir. Emin olmadığın
veya seni yansıtmayan kombinleri denememeli ve kesinlikle içinde rahatsız
olacağın, sürekli düzelteceğin kıyafetlerden uzak durmalısın.
Renklerin insanların duygu ve
düşüncelerine etkisi araştırmalar sonucunda ortay çıkmış bilimsel bir
gerçektir. Bunu göz önüne alarak iş görüşmesine giderken seçtiğimiz kıyafetin
rengine de dikkat etmeliyiz. Mesela lacivert gibi göz yormayan, güven veren renkleri
tercih etmen uygun olabilir. Siyah ve kırmızı gibi özgüvenini gösteren, her
ortama uyan ve şıklığını garantileyecek renkleri de tercih edebilirsin. Aynı
zamanda gri ve beyaz gibi huzur veren renkler de iş görüşmelerinde görüşeceğin
kişiye hakkında olumlu ve pozitif düşünceler aşılar. Fakat bunların dışında
trend olan neon renklerden, donuk kahverengi tonlarından, baştan aşağı tek renk
giyinmekten uzak durmalısın.
Her zaman gardırobunda bulunması gereken
parçalardan biri olan gömlekler iş görüşmelerinde hem erkek hem de kadınlar için mükemmel
bir seçim olur. Fakat gömleğini seçerken sadeliğe özen göstermen çok önemli. Yazı
baskıları, pul kaplamalar gibi iddialı olanlar ya da yırtık olarak tasarlanmış
modeller ne kadar trend olsalar da iş görüşmeleri için uygun olmayacaktır.
Farklı renklerde tercih edebileceğin
bluzlarla renkli kişiliğini ve şıklığını gösterebilirsin. Trendlere uyan küçük
detaylara sahip bluzları seçerek
kombinine hareket katabilirsin. Bluzunu kışın kumaş bir pantolon ve topuklu
botlarınla, yazın midi bir etek ve babetlerinle tamamlayabilirsin.
Hem içinde rahat edeceğin hem de klasik
şıklığı yakalayacağın kumaş pantolonlar da iş görüşmeleri
için en uygun seçimler arasında yer alır. Tek renk, desenli ya da ekoseli
olarak seçebileceğin pantolonlar ile risksiz şıklığı garantileyebilirsin.
Üstelik gömleklerden bluzlara, kazaklardan trikolara her türlü üst modeliyle
kolayca kombinleyebilirsin.
Her mevsim gardırobumuzu ele geçiren
elbiseler işe görüşmeleri için ideal seçimlerdendir. Şıklığı ve rahatlığı bir
arada sağlayacak olan elbiseni, ister bir loafer ayakkabıyla istersen de
topuklu ayakkabılarınla kombinleyebilirsin. Üstelik serin günlerde renkli bir
hırka ya da desenli bir ceket ile hareketlendirebilirsin.
Büyün kıyafetlerini klasik bir görünüme
kavuşturacak ve zamansız şıklığı yakalamanı sağlayacak olan ceketler serin havalarda
gideceğin iş görüşmelerinde en büyük kurtarıcılarındır. İster gömleklerinin
üstüne istersen de elbiselerinle kombinleyebileceğin ceketler seni daha
güvenilir ve ciddi gösterecektir.
İş görüşmesinde hem rahat, hem şık, hem de zarif gözükmeni sağlayacak olan etekleri istersen yazın güzel havalarda kısa kollu bluzlarınla istersen de kışın soğuk günlerde kazaklarınla kombinleyerek giyebilirsin. (kariyer.net)